39; Przemysł.&#""&watch Przemysł wprowadzanowy okres szybkiego wzrostu#
range, zegarki mechaniczne MID
range również stały sięnową modą. Będzie oczywistym trendem, który stanowi doskonałą przestrzeń rynkową dla zegarków mechanicznych.-&acfierowanie danych z raportu badawczegona temat rozwoju branży zegarków Chin#39 w 2010 r. Wydany przez 2010 China Light Industry Information Center, Chin-39; S Watch Industry and Watch Market, które wyłoniły się z cienia globalnego kryzysu finansowego, zwróciły się do kompleksowego odzyskiwania i rozwoju w tym roku. W 2010 r. Różne wskaźniki ekonomiczne w branży zegarków Chin-39; Wydajność zegarów i zegarków wzrosła odpowiednio o 22,64% i 16,72% roku
onyear; Od stycznia do listopada poziom zysku w branży ruchu zegarków w Chinach znacznie wzrósł, przy czym roknie jest wzrost o ponad 53%; Sytuacja importowa i eksportowa poprawiła się w sposób. Roczny wolumen eksportowy wzrósł o 24,82% roku
on
year o 39,49%, zwłaszcza import ze Szwajcarii, który stanowi 61,15% wszystkich importów. Według statystyk Ministerstwa Handlu, zegarki zajmowały drugie miejsce w Chinach' luksusowy import w 2010 r., Po kosmetykach, z ilością importu 15,5 miliarda juanów. , Chiny&39; S. Branża produkcyjna ruchu stopniowo wycofywała się znegatywnych skutków kryzysu finansowego poprzez rozszerzenie rynku popytu krajowego i zwiększenie wartości dodanej produktów eksportowych. Wraz z ukończeniem szeregunowych baz aglomeracji przemysłowej reprezentowanych przez bazę aglomeracyjną Shenzhen Watch, przemysł zegarków China#39; Ma długą drogę do przejścia&#--in w ostatnich latach, krajowe akcesoria zegarka przedsiębiorstwa przyspieszyły swoją transformację przedsiębiorstw. Nie tylko stopniowo przechodzili z przetwarzania, hurtowego i detalicznegona rozwijanie własnych marek, ale także zainwestowali w budowanie marki i promocję z silniejszym pędem rozwoju, aby szukać wyższej wartości produktów i marek.--&#-HE zauważył, że w porównaniu ze Szwajcarią przemysł produkcyjny zegarków w Azji jestnadal w rozwijającej się branży. Jako wyraźny cel rozwoju przedsiębiorstwa, szwajcarski standard jest międzynarodowym standardem, reprezentującym cięcie i granicę zegarków mechanicznych. Jeśli chodzi o budowanie marki i rozwój technologii, wyprzedzamy Chiny i Azję. Tylko poprzez celowanie w Szwajcarię i odkrycie luki możemy znaleźćnaszą lukę. Uważa, że szkolenie talentów jest ważną częścią branży produkcyjnejna poziomie rozwoju. Powinniśmy zbudować zespół talentów, określić koncentrację uprawy talentów zgodnie z potrzebami rozwojowymi i słabymi powiązaniami oraz kultywować odpowiedzialny zespół zarządzania przedsiębiorstwem, zespół talentów technicznych dążących do innowacji oraz zespół pracowników technicznych dążących do perfekcji.----
Stanowisko: Sales Manager
Departament: Business department
Telefon służbowy: +86 0755-33940809
E-mail: Skontaktuj się z nami
Telefon komórkowy: +86 15088667657
Stronie internetowej: danielgorman.plvipb2b.com
Adres: 9-10 / F, Building 6, Hongji E Valley, No.23 west Tongji Road, Nantou Town, Zhongshan city, 528400, Guangdong Province, China